Mục lục
Lời mở đầu 1
I/ Khái niệm tiên công, tiền lương và một số khái niệm khác có liên quan |
3 |
II/ Các yếu tố tác động đến mức lương | 6 |
III/ Xác định tiến trình đánh giá thực hiện công việc | 8 |
IV/ Phương pháp ấn định mức lương | 10 |
V/ Nguồn hình thành quỹ tiên lương và sử dụng quỹ tiền lương | 12 |
VI/ Quỹ trả lương gắn với kết quả lao động | 12 |
VII/ Tiến trình quản trị hệ thống lương | 16 |
VIII/ Thực trạng quản trị hệ thống lương ở các doanh nghiệp hiện nay |
17 |
IX/ Một số kiến nghị cá nhân và giải pháp. | 18 |