ThiNganHang Sách - Tài liệu thi tuyển
30 câu trắc nghiệm Quản trị nguồn nhân lực (Có Đáp án)
125995
1161
0
LỜI CÁM ƠN
MỤC LỤC
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
DANH MỤC BẢNG, BIỂU ĐỒ, SƠ ĐỒ
CHƯƠNG 1: PHẦN MỞ ĐẦU ................................................................................. 1
1.1 Tính cấp thiết của đề tài .................................................................................. 1
1.2 Tổng quan tình hình nghiên cứu ...................................................................... 2
1.2.1 Nghiên cứu liên quan đến kỹ năng lãnh đạo ...................................................... 2
1.2.2 Nghiên cứu liên quan đến hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp ..................... 8
1.2.3 Mối quan hệ giữa lãnh đạo và hiệu quả lãnh đạo, hiệu quả kinh doanh của
doanh nghiệp .................................................................................................. 12
1.3 Đánh giá tổng quan tình hình nghiên cứu và xác định khoảng trống nghiên
cứu .................................................................................................................. 14
1.4 Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu ................................................................. 16
1.4.1 Mục đích nghiên cứu ...................................................................................... 16
1.4.2 Nhiệm vụ nghiên cứu ..................................................................................... 17
1.5 Câu hỏi nghiên cứu ........................................................................................ 17
1.6 Đối tượng và phạm vi nghiên cứu ................................................................. 18
1.7 Phương pháp nghiên cứu ............................................................................... 18
1.8 Kết cấu của luận án ......................................................................................... 19
Tiểu kết chương 1 ............................................................................................ 20
CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU .................... 22
2.1 Cơ sở lý thuyết về kỹ năng lãnh đạo.................................................................. 22
2.1.1 Khái niệm về lãnh đạo và nhà lãnh đạo ........................................................... 22
2.1.2 Khái niệm kỹ năng lãnh đạo............................................................................ 28
2.1.3 Các cấp lãnh đạo trong doanh nghiệp .............................................................. 29
2.1.4 Các yếu tố cấu thành kỹ năng lãnh đạo ........................................................... 30
2.2 Cơ sở lý thuyết về hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp ........................... 34
2.2.1 Khái niệm hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp .......................................... 34
2.2.2 Hệ thống đo lường hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp ............................. 37
2.2.3 Một số đặc trưng của hệ thống đo lường hiệu quả kinh doanh ......................... 41
2.2.4 Một số yêu cầu đối với các chỉ tiêu đo lường hiệu quả kinh doanh của doanh
nghiệp ............................................................................................................ 42
2.3 Ảnh hưởng của kỹ năng lãnh đạo đến hiệu quả kinh doanh của doanh
nghiệp ............................................................................................................. 42
2.4 Mô hình nghiên cứu đề xuất và các giả thuyết nghiên cứu ........................... 47
2.4.1 Mô hình nghiên cứu tổng quát ....................................................................... 47
2.4.2 Mô hình nghiên cứu chi tiết và các giả thuyết nghiên cứu ............................... 48
Tiểu kết chương 2 .................................................................................................... 52
CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU .................................................... 54
3.1 Quy trình nghiên cứu ...................................................................................... 54
3.2 Giai đoạn 1- xây dựng và mã hóa thang đo ................................................... 54
3.2.1 Thang đo kỹ năng lãnh đạo và mã hóa thang đo .............................................. 55
3.2.2 Thang đo hiệu quả kinh doanh và mã hóa thang đo ........................................ 59
3.3 Nghiên cứu định tính ...................................................................................... 64
3.3.1 Phỏng vấn ...................................................................................................... 65
3.3.2 Đánh giá kết quả, điều chỉnh thang đo, thiết kế bảng câu hỏi chính thức ......... 65
3.4 Nghiên cứu định lượng và viết báo cáo ......................................................... 68
3.4.1 Thực hiện khảo sát chính thức ........................................................................ 69
3.4.2 Kiểm tra và hoàn thiện dữ liệu, kiểm định thang đo, kiểm định mô hình, giả
thuyết nghiên cứu và viết báo cáo ................................................................... 70
Tiểu kết chương 3 ................................................................................................... 75
CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ............................................................... 76
4.1 Tổng quan về ngành dệt may Việt Nam ......................................................... 76
4.1.1 Chỉ số sản xuất công nghiệp và xuất khẩu ....................................................... 76
4.1.2 Thị trường chủ yếu ......................................................................................... 76
4.1.3 Phương thức sản xuất chủ yếu......................................................................... 77
4.1.4 Lao động trong ngành dệt may ........................................................................ 78
4.1.5 Số lượng và quy mô doanh nghiệp trong ngành dệt may ................................. 79
4.1.6 Một số chỉ tiêu tài chính của một số doanh nghiệp dệt may tiêu biểu .............. 79
4.2 Thống kê mô tả mẫu ....................................................................................... 79
4.3 Kết quả kiểm định thang đo ........................................................................... 82
4.3.1 Kết quả kiểm định Cronbach’s Alpha ............................................................. 82
4.3.2 Kết quả kiểm định EFA .................................................................................. 85
4.3.3 Kết quả kiểm định CFA .................................................................................. 89
4.4 Kết quả khảo sát thực trạng kỹ năng lãnh đạo tại các doanh nghiệp dệt may
Việt Nam .......................................................................................................... 96
4.5 Kết quả kiểm định mô hình nghiên cứu và giả thuyết nghiên cứu ............... 98
4.5.1 Kiểm định mô hình SEM sự ảnh hưởng của kỹ năng lãnh đạo đến hiệu quả kinh
doanh của doanh nghiệp.................................................................................. 98
4.5.2 Kiểm định ước lượng mô hình bằng Bootstrap .............................................. 103
4.5.3 Kiểm định mở rộng mô hình nghiên cứu ....................................................... 104
4.5.4 Kiểm định phương sai đa biến 1 chiều .......................................................... 109
Tiểu kết chương 4 .................................................................................................. 110
CHƯƠNG 5: MỘT SỐ THẢO LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ .................................... 113
5.1 Thảo luận về các kết quả nghiên cứu chính của luận án ............................... 113
5.1.1 Thực trạng về tầm quan trọng và mức độ thực hiện các kỹ năng của nhà lãnh đạo
tại các doanh nghiệp dệt may Việt Nam ................................................................... 113
5.1.2 Sự ảnh hưởng của kỹ năng lãnh đạo đến hiệu quả kinh doanh của các doanh
nghiệp dệt may Việt Nam ........................................................................................ 118
5.2 Một số kiến nghị của tác giả liên quan đến đề tài nghiên cứu cho các doanh
nghiệp dệt may Việt Nam ...................................................................................... 120
5.2.1 Phát triển kỹ năng lãnh đạo thông qua các chương trình đào tạo ..................... 122
5.2.2 Phát triển kỹ năng lãnh đạo thông qua học tập từ kinh nghiệm thực tế ............ 127
5.2.3 Phát triển kỹ năng lãnh đạo thông qua tự trau dồi từ bản thân nhà lãnh đạo .... 131
5.3 Một số đóng góp của đề tài .............................................................................. 132
5.4Định hướng nghiên cứu tiếp theo của tác giả .................................................. 134
Tiểu kết chương 5 ................................................................................................. 135
KẾT LUẬN ............................................................................................................ 136
CÁC CÔNG TRÌNH NGHIÊN CỨU KHOA HỌC ĐÃ CÔNG BỐ CÓ LIÊN
QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI LUẬN ÁN ........................................................................... 139
TÀI LIỆU THAM KHẢO ..................................................................................... 140
DANH MỤC CÁC PHỤ LỤC ............................................................................... 151